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FLIRT Mentorship Program

Application deadline is June 30, 2018.

Future Leaders in Rheumatology Training (FLIRT) is a mentorship program designed for Rheumatologists at an early career stage who are likely to become leaders in research and/or education and/or advocacy in Canada.

Program Overview

This program seeks to identify and promote leadership in Rheumatologists early in their career (within 5 years post fellowship in Rheumatology or Paediatric Rheumatology).  It is comprised of a variety of initiatives identified via a needs assessment conducted with participants, and a collaboration with Canadian mentors and expert advisors.  It is designed for future leaders in academic and community practice.

Program Objectives

  • Provide aspiring young Canadian Rheumatologists with the opportunity to participate in a needs-based, high-quality, innovative, multi-faceted 2-year program
  • Build personal and professional contacts with thought leaders and peers
  • Develop insights into career building, publications, promotion and advocacy 

Past Program Participants

Application Process

This is a joint application process that requires application to be completed by the Candidate and their Supporter.  Please review Program Guidelines before proceeding.

  1. Candidate completes the Candidate portion of the application form (including uploaded 1-page CV)
  2. Candidate  saves Candidate portion of the application form and sends link to a Supporter of their choice (i.e. program director, division head or research or community leader) 
  3. Supporter reviews Candidate portion of the application form, completes Support portion of application form (including uploaded letter of support)  and submits online form to complete application process.
Submit Application

Programme de mentorat FLIRT

Date limite : Le 30 juin 2018.

FLIRT (Future Leaders in Rheumatology Training) est un programme de mentorat conçu pour les rhumatologues en début de carrière qui sont susceptibles de devenir des chefs de file de la recherche et/ou de la formation et/ou de la défense des intérêts au Canada.

Aperçu du programme

Ce programme vise à reconnaître et promouvoir le leadership chez les rhumatologues en début de carrière (dans les 5 années suivant leur formation postdoctorale en rhumatologie ou en pédorhumatologie). Le programme comprend plusieurs initiatives identifiées lors d’une évaluation des besoins auprès des participants et une collaboration avec des mentors et experts conseils canadiens. Il s’adresse aux futurs leaders exerçant en milieu universitaire ou communautaire.

Objectifs du programme

  • Fournir aux jeunes rhumatologues canadiens la possibilité de participer à un programme de deux ans en plusieurs volets qui est de grande qualité, novateur et fondé sur une évaluation des besoins
  • Établir des rapports sociaux et professionnels avec des leaders d’opinion et des collègues du domaine
  • Promouvoir le développement des carrières, les publications, la rhumatologie et la défense des intérêts 

Participants précédents

Pour adresser une demande

Il s’agit d’un processus de demande conjoint; la demande doit être adressée conjointement par le candidat et la personne qui l’appuie. Veuillez prendre connaissances des lignes directrices avant de continuer.

  1. Le candidat remplit la portion du formulaire qui le concerne (y compris le téléchargement d’un C.V. d’une page)
  2. Le candidat sauvegarde la portion du formulaire le concernant et envoie le lien à la personne qu’il a choisie pour l’appuyer  (p. ex., directeur de programme, chef de division ou responsable scientifique ou communautaire) 
  3. La personne qui appuie le candidat revoit la portion que ce dernier a remplie, puis remplit la portion qui la concerne (y compris le téléchargement d’une lettre de soutien) et soumet le formulaire en ligne pour compléter le processus de demande.
Soumettre de demande